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Expertise Comptable - Cabinet Arrijuria - Expert Comptable - Daniel Arrijuria - Anglet - Saint Vincent de Tyrosse
Expertise Comptable - Cabinet Arrijuria - Expert Comptable - Daniel Arrijuria - Anglet - Saint Vincent de Tyrosse

Centre Aldéan - 12 allée Véga
64600 ANGLET
Tél. 05 59 63 84 50

28 avenue de la Côte d'Argent
40230 SAINT VINCENT DE TYROSSE
Tél. 05 58 77 03 44

Fax commun : 05 59 63 54 97
Email : contact@cabinet-arrijuria.com


Cabinet Arrijuria

Expertise Comptable

Expert-Comptable inscrit au tableau de l'Ordre des Experts-Comptables


Le Cabinet ARRIJURIA est une SARL d’Expertise Comptable implantée à ANGLET et à SAINT VINCENT DE TYROSSE.

Elle est dirigée par Daniel ARRIJURIA et Stéphane MARCHAND, entourés d’une équipe de professionnels qui sont à votre écoute pour vous conseiller, construire, développer en matière de gestion comptable, fiscale, financière, et sociale.

Dans un environnement de plus en plus exigeant et complexe, le chef d'entreprise doit plus que jamais s'entourer d'un conseil disponible et efficace et bénéficier de la proximité d'une présence locale.

Partenaire de votre entreprise, le cabinet solidement établi, vous offre une variété de services connexes.
Sa mission consiste avant tout à assister ses clients dans l’établissement de leurs comptes annuels et les conseiller dans leurs prises de décisions en fonction d’un environnement fiscal, comptable et social en constante mutation.

L'expert-comptable, spécialiste pluridisciplinaire, dispose de compétences étendues pour vous suivre et vous conseiller durant toute la vie de votre entreprise.

Le cabinet est doté d’un site Internet mis à jour quotidiennement, et vous adresse chaque semaine une information ciblée de l’actualité.




JURIDIQUE
Les responsables d’association peuvent témoigner de leur expérience
Comme chaque année, les responsables associatifs sont invités à répondre à l’ enquête mise en ligne par l’association Recherches & Solidarités sur son site internet.(...)

SOCIAL
Licenciement dans une association : avez-vous vérifié qui est compétent ?
La personne qui signe la lettre de licenciement d’un salarié doit être dotée de la compétence de licencier. À défaut, le licenciement est sans cause réelle et sérieuse.(...)

CHIFFRES CLÉS
Rémunération des salariés en contrats en alternance
La rémunération des salariés engagés dans le cadre d’un contrat en alternance, c’est-à-dire qui alternent formation et travail en entreprise (contrats d’apprentissage ou de professionnalisation), correspond (...)

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